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8月28日，国网天津电科院2022、2023年入职员工在高压公司完成首期交流培训，标志着电科院与高压公司青年员工联合培养启动。此次联合培养落实“联创共建、服务生产”工作安排，提升青年人才培养支持力度，强化青年员工特别是新入职员工对设备检修、高压试验、输电运检、工程管理等专业的认识。

双方高度重视本期联合培养工作，电科院各部门积极为新入职员工克服工学矛盾，确保能够按时参培；高压公司精心筹划培训内容，聘请变电运维中心、天津南特高压变电运维站、变电检修中心、二次检修中心、输电运检中心等部门长期扎根一线的专家人才、优秀青年骨干授课，课程内容基本涵盖高压公司主要业务领域，授课方式采用面授、研讨、现场演练等多种形式。

“感谢高压公司和电科院提供的宝贵机会，通过这次联合培训和交流，我对设备检修、输电运检等专业有了充分认识和理解，在后续学习工作中将聚焦生产实际需要，注重理论与实践结合，做好技术支撑工作。”电科院2023入职博士张艺伟说。

下一步，电科院将与高压公司发挥合力，持续加强青年员工培养，主动落实公司青年员工培育工作要求，积极筹划下一期培训交流内容，依托专家人才和实验室资源，采用授课与实训相结合培训模式，发挥面向公司创新前沿优势，着力提升参培青年员工创新意识与实践能力，为公司世界一流企业建设提供坚强青年人才支撑。